大手企業の人事に聞いた。1年のキャリアブランクは不利になる？

社会人になった後に留学やワーホリするとなると、一度会社を辞めないと行けないケースがほとんどですよね？　会社をやめることへのリスクを感じている方も、転職はしたいけど転職前に1年のキャリアブランクを作ると、転職に不利に働くんじゃないかと思っている方もいらっしゃるかと思います。

そこで先日、大手企業の人事をされてた方に、留学やワーホリによって生じる1年のキャリアブランクに関する意見や意識を聞いてみました。

社会人になった後のキャリアで、留学やワーホリなどで海外に行ってる間に生じる「1年のキャリアブランク」は、本当に転職に不利に働くのかどうか。また、社会人からのワーホリや留学をする人に求めるものとは何か。

伺った内容をシェアしていきたいと思います。

留学・ワーホリで生じる1年のキャリアブランクは不利に働くのか

1年のキャリアブランク自体は、不利にはならない

1年間、キャリアにブランクが出来たからと言って、不利に働くことはありません。1年間空いてしまったこと自体では関係なく、その1年間をどのように過ごして、それが自分にとってどれだけ必要なものだったのか、その経験から何を得たのか、そこを話せれば問題ないとおっしゃってました。

留学やワーホリで生じるキャリアブランクは、資格の勉強のために仕事をしてなかった人と一緒。したことから結果を出せばプラスにも働くし、「1年の空白」とか、「ワーホリだから遊んでたと思われる」という固定概念は捨てましょう。

留学やワーホリするから不利なのではなく、そもそも今までの働き方を見直したほうがいい

そもそも、1年間の留学やワーホリを経て、その経験を熱く語っても「あっそ。」で終わることが多いでしょう。それより、留学やワーホリに行く前、どれだけキャリアを積んで来たのか、どんな仕事をこなしてスキルを身につけて来たのかが重要だそうです。

社会人になれば経験やスキルで採用が決まります。人材不足のこのご時世、一年ブランクがあったって、あなた自身が今までの会社でスキルを身に付けていれば、しっかり仕事をこなしていれば、企業はあなたを欲します！

一年のキャリアブランクに固執のではなく、自分自身にスキルを身に付けることを意識しましょう。

自信がなかったら転職も留学も出来ないのか

自信を持つ努力をしよう

なぜあなたは自信がないのでしょうか？仕事を適当にこなして、なんとなく社会人生活送ってきたのでしょうか？

また、なぜ留学したいと思いましたか？今の日本の生活が嫌だから、逃げたいから留学したいんですか？

この両方に当てはまるなら、留学よりもまずは自信を持つ努力をすることから始めてほしいと思います。

留学したら変わるとか、ワーホリで海外に行って働けば英語が身につくとか、そういう考え方の人、いい加減にしなさい！と言いたい。

環境さえ変えれば、環境が自分を変えてくれるなんて他力本願な受け身な発想してたら、留学しようがしまいが、転職も成功しないし、ずっと悶々とした人生になりますよ。

確かに環境変えれば、それは自分を変える良いきっかけになるし、変わる近道でもあるかもしれません。

ただ、そこには必ず本人の努力が伴ってないといけないことを忘れないでほしいです。

謙虚すぎてもダメ。自信ない理由説明出来ますか？

日本人は『謙虚さが美徳』的な発想が行き過ぎてる傾向があります。謙虚が行き過ぎて、自分を卑下してるように感じます。

今までやってきたこと、達成してきたこと、周りから感謝されたこと、貢献したこと、色々思い返してみてください。

その上で、そもそもなんで自信ないか説明出来ますか？

ある程度の自信はもったもん勝ちです。同じスキルでも自信ある人と自信ない人、前者の方が採用担当からしたら魅力的に映ります。

だからあまり出来ないことに固執したり、自分が出来てないことを出来てる人と比較して、悲観的になるのはやめて自分をもっと褒めてあげましょう。

少し自信を持ててきたら、行動も変わるし考え方も変わります。

明るい顔したあなただったら、1年間の留学やワーホリに行っても大丈夫です！その経験自体をプラスにして帰ってこれるはず！

留学やワーホリ、したいならした方が良い

やりたいことをせずにする後悔と、やってする後悔は全然違います。

よくいう話ですが、どうせ後悔するならやって後悔した方が良いんです。

好きな人に告白せずにモヤモヤし続けて後悔するより、告白して振られた方がスッキリしませんか？悩みが１つ消えて、新しい方へスッキリ進めませんか？

まあ、私の場合は切り替えが早すぎるのであれなんですが、、、笑

でも本当に何でもそうで、本気でやりたいなら絶対に行動した方がいい。そして、その行動を身のあるものにするために、ちゃんと計画して調べて、プランニングすることが大切なんです。

大手企業の人事の方も最終これを言ってました。そして、ベンチャー企業で人事部立ち上げ運営してた私も同じ意見です。

だから留学やワーホリしたいなあと思ってるなら行動しましょう！ただ、本気で挑みましょう！逃げるための留学なら、留学からは逃げないでくださいね。もう人生から逃げない自分になるために、留学で変われるように、プランニングもしっかり行い、目標を決め、現地でも積極的に自発的に動いて、成長の機会を貪欲に掴みましょう！